Gestão de recursos humanos
  • Regulamente interno;
  • Recrutamento e Selecção (interno e externo);
  • Elaboração de contrato (dar entrada ao MAPTESS para homologação);
  • Elaboração de mapa de salário;
  • Elaboração de mapa de férias;
  • Processo disciplinar;
  • Actualização de documentos;
  • RENT (Cadastramento dos trabalhadores no RENT);
  • Cadastramento dos trabalhadores no INSS, Apuramento de INSS;
  • Elaboração de fecho de conta de trabalhador;
  • Elaboração de mapa de horários;
  • Pagamento de RENT (anual);
  • Pagamento de IRT (mensal);
  • Pagamento de INSS (mensal);
  • Elaboração de mapa de avaliação de desempenho.

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